先生の声3 2020年3月27日更新: 2020年4月7日 私も悔しく泣きました。 今回の事で労働基準法第26条を初めて読みました。 最低でも6割の休業補償を支払うように、それが無理なら4月からの契約更新はしないと運営社員に言いました。 439 Tweet Pocket この投稿へのトラックバック トラックバックはありません。 トラックバック URL
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